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專注講師經(jīng)紀(jì)13年,堅決不做終端

服務(wù)熱線:0755-23088556 證書查詢

主講課程

五化成課©:臻品課程設(shè)計與開發(fā)

● 應(yīng)用課程設(shè)計與開發(fā)5步驟,快速開發(fā)出符合企業(yè)實踐要求的標(biāo)準(zhǔn)課程 ● 利用科學(xué)方式分析學(xué)習(xí)需求,并從需求中提煉出培訓(xùn)能夠解決的3個學(xué)習(xí)要點(diǎn) ● 能夠運(yùn)用ABCD原則和方法,正確撰寫6條學(xué)習(xí)目標(biāo)和1個課題名稱 ● 熟悉如何運(yùn)用金字塔原理搭建框架,知道內(nèi)容美化的5個原則和注意事項 ● 針對三類教學(xué)內(nèi)容,能夠設(shè)計相匹配的2個教學(xué)活動 ● 掌握PPT制作的注意事項,了解如何快速制作PPT課件、講師手冊、學(xué)員手冊

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

能講慧道© 商務(wù)演講與魅力表達(dá)

● 提升“關(guān)鍵商務(wù)時刻”的呈現(xiàn)、溝通與說服力,助力銷售提案、工作匯報成功 ● 學(xué)員能夠掌握克服緊張的3種方法,能夠不緊張、自信地發(fā)表2分鐘自我介紹 ● 掌握一套結(jié)構(gòu)化構(gòu)思演講邏輯,能夠在模擬中清晰地表達(dá)1個主題對應(yīng)3個觀點(diǎn) ● 能夠運(yùn)用演講開場白、結(jié)尾、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、目標(biāo)設(shè)計原則,完成1場即興演講 ● 熟練運(yùn)用肢體語言、語音語調(diào),建立穩(wěn)重成熟的臺風(fēng),提升整體表達(dá)能力 ● 通過現(xiàn)場演練和反饋,提升學(xué)員在不同的情境下的實戰(zhàn)演講水平

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

進(jìn)言有方©:結(jié)構(gòu)化表達(dá)與匯報

● 提升結(jié)構(gòu)思維能力:實現(xiàn)全腦思維,能夠準(zhǔn)備1份結(jié)構(gòu)清晰的匯報內(nèi)容 ● 提升工作溝通能力:運(yùn)用一頁紙表達(dá),能夠模擬在5分鐘內(nèi)講清楚一件事情 ● 提升口頭演講能力:商務(wù)演講重點(diǎn)突出,能夠發(fā)表1次2分鐘主題演講,聽眾聽得懂 ● 提升書面表達(dá)能力:能夠用PREP工具撰寫1份匯報類型PPT ● 提升解決問題能力:提升結(jié)構(gòu)化分析問題、解決問題的能力,讓問題輕松解決 ● 提升即興表達(dá)能力:運(yùn)用PREP工具進(jìn)行1分鐘即興演講,靈活應(yīng)對領(lǐng)導(dǎo)問話

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

踐出真知©:最佳實踐與經(jīng)驗萃取

● 理解萃取的價值及適用3個場景,能夠準(zhǔn)確說出萃取師在企業(yè)中的4個作用 ● 能夠按照萃取的4步流程,確定1個主題的萃取內(nèi)容和訪談對象 ● 掌握訪談專家的4步驟流程和具體話術(shù),能夠模擬1次對話并成功提煉出萃取結(jié)果 ● 能夠掌握以工作坊方式共創(chuàng)的流程與方法,嘗試做一次專家共創(chuàng)引導(dǎo) ● 理解如何輸出可賦能的標(biāo)準(zhǔn)化操作寶典和情景案例,并能一次說清楚 ● 通過模擬一次完整的情景演練,熟練運(yùn)用課程中的萃取方法論

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

因人而語©:職場高效溝通技巧

● 使學(xué)員認(rèn)識到企業(yè)溝通障礙的本質(zhì),以及在溝通中所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧?● 系統(tǒng)地了解和掌握工作溝通中的原理和2個溝通模型,掌握高效溝通的方法 ● 針對溝通對象的立場,能夠運(yùn)用PIN工具快速洞察背后的需求 ● 利用科學(xué)方式認(rèn)識自己的性格特質(zhì),快速識別4種溝通對象風(fēng)格并調(diào)整溝通策略 ● 通過情景演練,將社交風(fēng)格策略運(yùn)用于多種工作中的溝通場景,提升溝通能力 ● 掌握面對面溝通的5個步驟和技巧,能夠有效地說服他人,軟化立場并達(dá)成共識

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

TTT實訓(xùn)©:新晉內(nèi)訓(xùn)師五項修煉

● 塑造內(nèi)部講師的價值和意義,扭轉(zhuǎn)職業(yè)心態(tài),從“要我做”轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要做”; ● 理解成人的學(xué)習(xí)心理,能說出培訓(xùn)講師的3個角色和需要掌握的5種技能 ● 能夠運(yùn)用課程開發(fā)技巧,進(jìn)行1次課程開發(fā)和課件制作,提升課程品質(zhì) ● 熟悉企業(yè)培訓(xùn)5步流程,掌握良好的現(xiàn)場表達(dá)、控場互動技巧,提升現(xiàn)場學(xué)員滿意度 ● 掌握需求分析技術(shù)、控場技術(shù)、效果評估技術(shù),并能夠與業(yè)務(wù)運(yùn)作有效融合

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

引爆課堂©:精彩呈現(xiàn)與授課技巧

● 學(xué)員能夠運(yùn)用3種不同的方式,靈活針對ASK三類課程內(nèi)容進(jìn)行1種活動匹配 ● 基于大腦學(xué)習(xí)原理,能夠清晰說出5個活動設(shè)計技巧,并能在練習(xí)中運(yùn)用1次 ● 能夠運(yùn)用演繹的方式進(jìn)行1次培訓(xùn)開場模擬,快速調(diào)動聽眾對主題感興趣 ● 運(yùn)用互動引導(dǎo)技巧,調(diào)動學(xué)員參與找到答案,把知識點(diǎn)講透,把技能練扎實 ● 運(yùn)用呈現(xiàn)技能進(jìn)行開場、主體、結(jié)尾完整模擬1次課程,讓學(xué)員聽得懂,記得住,用得上 ● 能夠運(yùn)用所學(xué)的控場技能調(diào)動現(xiàn)場氣氛,能夠模擬處理課堂中出現(xiàn)的3個棘手問題

授課對象:中高層領(lǐng)導(dǎo)人或管理者

    張屹

    TTT培訓(xùn)實戰(zhàn)專家

    擅長領(lǐng)域:TTT、課程開發(fā)、授課技巧、經(jīng)驗萃取、內(nèi)訓(xùn)師能力提升、PPT制作、演講表達(dá)、高效溝通

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