價格:聯(lián)系客服報價
上課方式:公開課/內(nèi)訓(xùn)/總裁班課程 時間上課時間:2天天
授課對象:致力于公司成長的董事長、總經(jīng)理、董事、副總、總監(jiān)等高級管理人員
授課講師:齊振宏
?身為企業(yè)家,您有沒有過因為經(jīng)營企業(yè)的戰(zhàn)略問題、商業(yè)模式問題、人才問題、資金問題、銷售問題、管理問題、變革問題……而讓您寢食難安?您有沒有身陷轉(zhuǎn)型困境卻無計可施、無處訴說的苦惱,備受巨大壓力的困擾?對下屬不便說,怕影響自身的形象;對同行不敢說,因為同行是冤家;對朋友不好說,因為不希望朋友看到自己的難言之隱;對家人不能說,因為說了也白說,還徒增家人苦惱和焦慮……身為企業(yè)家,有沒有經(jīng)歷過無眠的長夜、無助的時刻、如山的壓力、還有無數(shù)難以名狀的煎熬?想不想要擺脫事業(yè)的困境、情緒的困擾,保持良好的競爭狀態(tài)?想不想獲得在無路可走時,有雪中送炭的的顧問指導(dǎo)?收獲能夠并肩作戰(zhàn)、群策群力的認知共同體?以及在企業(yè)經(jīng)營征程上可以相互扶持的事業(yè)心靈伙伴?如果您有以上煩惱,參加“私董會”也許是最好的解決方式和最佳選擇。 ?私人董事會,簡稱為私董會,也有叫總裁私董會、總裁私享會,是一種新興的企業(yè)家學(xué)習(xí)、交流與社交模式,其完美地把高管教練、世界咖啡、行動學(xué)習(xí)和深度社交融合起來,核心在于匯集跨行業(yè)的企業(yè)家群體智慧,解決企業(yè)經(jīng)營管理中的比較復(fù)雜而又棘手的現(xiàn)實難題。私董會的價值強調(diào)“三高”和“三真”上,即“高質(zhì)量、高強度、高能量的對話”和“找真問題、學(xué)真本領(lǐng)、交真朋友”。 ?一般由咨詢管理機構(gòu)發(fā)起,由資深教練負責(zé)運營。其特點在于私密性和專業(yè)性,每次只有少數(shù)非競爭性行業(yè)的企業(yè)家參加,且運作保密性強。 ?私董會在西方成熟市場已有50多年的歷史,有非常成熟的運作模式,歐美等國的許多總裁都擁有自己的私董會服務(wù)。據(jù)不完全統(tǒng)計,歐美發(fā)達國家有50多萬總裁都擁有自己的私董會。這種服務(wù)模式可以有效提升企業(yè)的競爭力,擁有私董會的企業(yè)成長速度是其他企業(yè)的2.5倍。
1.為企業(yè)家提供私密性定制化深度服務(wù) 2.匯聚跨行業(yè)企業(yè)家的學(xué)習(xí)認知共同體 3.解決企業(yè)經(jīng)營復(fù)雜而棘手的現(xiàn)實難題 4.收獲相互合作有情有義事業(yè)心靈伙伴
見 賢 思 齊 私 董 會 對 象 ?企業(yè)董事長或者總經(jīng)理 ?相互無競爭業(yè)務(wù)的企業(yè)家 ?背景互補發(fā)展階段相近的企業(yè)家 ?人數(shù)不超過20人的企業(yè)家私密社群 ?致力于合作共贏的事業(yè)心靈伙伴 見 賢 思 齊 私 董 會 形 式 ?私董會診四步法 ?私董七步法 ?私董咖啡 ?私董路演 ?私董一對一O2O教練 ?教練式私董會:企業(yè)問題+U型對話+案例剖析+實戰(zhàn)演練 見 賢 思 齊 私 董 會 時 間 ?2天/每次每月,一年10次 ?10次私董會定制課程+10次私董圓桌會 見 賢 思 齊 私 董 會 模 型 見 賢 思 齊 私 董 會 核 心 課 程 ?1. 企業(yè)頂層設(shè)計與藍海戰(zhàn)略 ?2. 商業(yè)模式創(chuàng)新與商業(yè)畫布 ?3. 領(lǐng)導(dǎo)變革與賦能蛻變 ?4. 打造卓越的七維領(lǐng)導(dǎo)力 ?5. 基業(yè)長青的文化軟實力 ?6. 互聯(lián)網(wǎng)思維與商業(yè)模式創(chuàng)新 ?7. 企業(yè)家財務(wù)戰(zhàn)略思維:價值創(chuàng)造與風(fēng)險管控 ?8. 合伙人制度與公司股權(quán)激勵方案 ?9. 國學(xué)智慧與商業(yè)密碼 ?10. 企業(yè)家心性與情商領(lǐng)導(dǎo)力 見 賢 思 齊 私 董 會 線 下 活 動 見 賢 思 齊 私 董 會 使 命 ?直面企業(yè)家痛點,助力成長型企業(yè)成功 見 賢 思 齊 私 董 會 愿 景 ?讓成長型企業(yè)家擁有一個最具價值的實戰(zhàn)學(xué)習(xí)型成長平臺 見 賢 思 齊 私 董 會 核 心 價 值 觀 ?立己達人,內(nèi)圣外王 ?與一群有情有義的人,做一件有價值的事情 見 賢 思 齊 私 董 會 理 念 ?見賢思齊焉, 見不賢而內(nèi)自省 ?三人行必有我?guī)煟?向老板學(xué)做老板 ?高質(zhì)量、高強度、高能量的共情對話 ?找真問題、學(xué)真本領(lǐng)、交真朋友
擅長領(lǐng)域:宏觀經(jīng)濟/互聯(lián)網(wǎng)思維大數(shù)據(jù)/領(lǐng)導(dǎo)力/變革管理/組織行為學(xué)/企業(yè)文化/企業(yè)轉(zhuǎn)型
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