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專注講師經(jīng)紀(jì)13年,堅(jiān)決不做終端

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經(jīng)驗(yàn)之“談”—場景化專業(yè)談判技巧

價(jià)格:聯(lián)系客服報(bào)價(jià)

上課方式:公開課/內(nèi)訓(xùn)/總裁班課程 時(shí)間上課時(shí)間:2天

授課對(duì)象:談判技術(shù)專家,商務(wù)經(jīng)理,客戶經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理等(有3年以上談判實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn))

授課講師:劉亮

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課程背景

課程背景: 談判是一門“讓對(duì)手按你的方式行事的藝術(shù)”。任何一場交易的背后都經(jīng)歷著艱苦的談判。在商業(yè)上通過談判達(dá)成交易并取得合理利潤成為企業(yè)發(fā)展的核心競爭力“。 雖然企業(yè)的技術(shù)專家和商務(wù)經(jīng)理在實(shí)際談判工作的“摸、爬、滾、打”中掌握了談判的基本要領(lǐng),其中一些經(jīng)理還相當(dāng)老練。但是,巨大的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和競爭壓力同樣他們使人犯下致命錯(cuò)誤,把企業(yè)置于危險(xiǎn)的境地,并付出慘痛的代價(jià)。不良的談判習(xí)慣是在不知不覺中慢慢形成的,而經(jīng)驗(yàn)會(huì)使這些壞習(xí)慣根深蒂固,再一次影響下去。 談判過程中經(jīng)常容易犯的錯(cuò)誤:讓談判過程中出現(xiàn)的盈利機(jī)會(huì)白白溜走;無謂地使談判陷入僵局;損害談判雙方的關(guān)系;或者讓沖突升級(jí)等等。

課程目標(biāo)

● 每個(gè)場景均有案例支撐,給學(xué)員以代入感,舉一反三,結(jié)合自身的工作情況進(jìn)行談判策略的制定,并能夠?qū)ΤR妴栴}進(jìn)行反思及規(guī)避。 ● 系統(tǒng)的把握:談判時(shí)機(jī)、談判的完整策劃步驟和商務(wù)談判三部曲(開局、中期、后期)科學(xué)的方法論;幫助有經(jīng)驗(yàn)的談判人員走出談判誤區(qū),在今后談判中培養(yǎng)組建談判團(tuán)隊(duì)和解決談判中出現(xiàn)難點(diǎn)和突出的問題能力。 ● 了解談判對(duì)手的利益所在并影響其決策,實(shí)現(xiàn)價(jià)值交換。將簡單的“雙方、一次性、單問題式的談判能力發(fā)展到復(fù)雜的”多方、多問題、多時(shí)段的談判能力,從而持續(xù)地為企業(yè)在談判中贏取更多地價(jià)值。

課程大綱

課程大綱 第一講:初識(shí)談判(結(jié)合案例引出談判的核心要素) 一、“談”古論今(談判的啟示) 1、細(xì)節(jié)決定成敗 案例:東北林場訂購國外設(shè)備的失誤 2、談判的力量 案例:中美入世談判 3、大師也入圈 案例:談判大師科恩的披肩 第二講、商務(wù)談判的定義和特點(diǎn) 1、什么是談判 ? 談判的定義 ? 談判人員畫像 ? 談判的藝術(shù) 2、談判的必要條件 ? 談判是一種自愿的活動(dòng),雙方均可退出或拒絕; ? 談判開始前,至少有一方希望改變現(xiàn)狀,并認(rèn)為能達(dá)成令雙方滿意的協(xié)議; ? 事情不可由一方單獨(dú)決定; ? 時(shí)間允許; ? 雙方各有所得 3、談判的形式 ? 陣地式談判 ? 理性談判 ? 雙贏談判 4、談判的三要素 ? 權(quán)利 ? 時(shí)間 ? 信息 5、談判的金三角模型 6、談判的三個(gè)標(biāo)準(zhǔn) 1)如果有達(dá)成共識(shí)的可能,就應(yīng)該達(dá)成明智的協(xié)議 2)談判應(yīng)該有效率,不要再立場上討價(jià)還價(jià) 3)增進(jìn)或至少不損害雙方的關(guān) 第三講:談判的過程 二、談判的六個(gè)步驟 1、 準(zhǔn)備談判 案例:中馬東盟自貿(mào)談判 2、 制定戰(zhàn)略 案例:日本公司與德國公司的五天 3、 開局 案例:聰明的犯人 4、 互相了解 案例:奧康與GEOX的20%機(jī)會(huì) 5、 討價(jià)還價(jià) 案例:中韓丁苯橡膠出口討價(jià)還價(jià)策略 6、 收尾 第四講、談判的策略 一、 談判開局的策略 1、建立談判的優(yōu)勢 案例:外行變內(nèi)行 2、優(yōu)勢出現(xiàn)的時(shí)機(jī) 3、取得談判優(yōu)勢的原則 二、 談判中期的策略 1、虛設(shè)領(lǐng)導(dǎo) 2、微笑說不 3、投桃報(bào)李 4、讓步原則 5、價(jià)格讓步策略 6、軟磨硬泡 7、最佳替代方案 8、保留底線 三、 談判后期的策略 1、黑臉與白臉 2、時(shí)間壓力策略 3、聲東擊西 4、移花接木 5、見好就收 6、冷場的使用 第五講、擺脫談判困境 1、欲擒故縱 2、對(duì)手發(fā)脾氣 3、應(yīng)對(duì)僵局 4、掌握談判杠桿 5、應(yīng)對(duì)強(qiáng)硬的對(duì)方 第六講 談判實(shí)戰(zhàn)演練(課程總結(jié)、學(xué)員寄語、行動(dòng)計(jì)劃) 1. 大型案例分析 吉利收購沃爾沃談判 2. 小組演練 3. 小組分享 4. 分析點(diǎn)評(píng)

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